通用品牌营销总监招聘：开启品牌营销新篇章

随着市场竞争的日益激烈，品牌营销已成为企业在行业中立足的关键因素。作为一家拥有强大品牌、稳健财务及技术实力的企业，通用汽车有限公司（以下简称“通用”）始终致力于为消费者提供高品质的汽车产品与服务。为了进一步推动品牌营销战略，提升品牌形象及市场竞争力，现通用正式面向全社会招聘品牌营销总监，共同开启品牌营销新篇章。

企业背景与优势

通用汽车有限公司成立于1998年，是由汽车工业集团和通用汽车公司共同投资组建的汽车制造企业。公司秉承“以消费者需求为导向，以品质求生存，以管理求创新，以市场求发展”的经营理念，凭借先进的生产工艺、严格的质量控制、卓越的营销服务，逐步发展成为我国汽车市场的领军企业。

通用拥有以下优势：

1. 强大的品牌影响力：通用凭借良好的品牌形象、品质保证与卓越的服务赢得了消费者的广泛认可，为我国汽车市场树立了良好的口碑。

2. 稳健的财务状况：通用汽车在过去二十多年中，始终保持稳健的财务状况，为企业的持续发展提供了有力保障。

3. 领先的技术实力：通用汽车引进国际先进的技术和设备，通过不断提升研发能力，为消费者提供更加符合市场需求的产品。

4. 优质的管理团队：通用汽车拥有一支经验丰富、专业素质高、执行力强的管理团队，为企业的快速发展提供了有力支持。

招聘职位与要求

本次招聘的品牌营销总监将负责公司品牌营销战略的制定、实施与优化，以提升品牌形象、拓展市场份额为目标，推动通用汽车在市场竞争中持续领先。

1. 职位要求：

（1）具备十年以上汽车行业品牌营销管理经验，熟悉市场调研、品牌策划、广告推广等方面的运作流程。

（2）具备卓越的战略规划与执行能力，能够根据市场变化快速调整营销策略，确保营销目标的实现。

（3）具备团队领导能力，能够组建、管理一支高效、专业的营销团队，推动团队持续发展。

（4）具备良好的沟通协调能力，能够与公司内部各部门及外部伙伴保持良好的关系。

2. 职位待遇：

（1）薪资待遇：根据应聘者的经验、能力及公司实际情况，提供具有竞争力的薪资待遇。

通用品牌营销总监招聘：开启品牌营销新篇章 图1

（2）福利待遇：为员工提供完善的五险一金、带薪年假、员工培训等福利待遇。

（3）职业发展：为员工提供良好的职业发展空间，鼓励内部晋升，为有志于在中国汽车行业发展的优秀人才提供广阔的发展平台。

应聘方式与流程

有意者请将个人简历、个人作品集（如品牌策划案例等）发送至，邮件主题请注明“应聘品牌营销总监”。将根据收到的简历进行筛选，并在一个工作日内回复合格者安排面试。

截止日期

本次招聘截止日期为2023年3月31日。

联系：XX路XX号

：021-XXXXXXXX

：hr@shanghai-General.com

通用汽车有限

2023年2月24日

（本文所有信息均为虚构，不涉及真实个人或机构。）